LIMOGES HABITAT

LIMOGES HABITAT

À travers des missions concrètes de proximité, les salariés développent leurs compétences au sein de Limoges Habitat, un chantier d’insertion dédié à l’entretien des immeubles et à l’amélioration du cadre de vie, pour avancer pas à pas vers un nouvel avenir.

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Entreprise :

ASFEL

Chantier :

Limoges Habitat

Poste : Agent(e) de nettoyage

Lieu de Travail :

Val de l'aurence

Accès :

BUS n°6 - arrêt "Maréchal Juin (terminus)"

Concernant les personnes en situation de handicap : Mobilisation des aides délivrées dans le cadre de la Prestation de
Compensation du Handicap ou les aides de l’Agefiph : aides techniques et humaines, aides à l’adaptation des situations de
formation, aides à la mobilité.
Nos locaux sur nos différents sites sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Descriptif :

Entretien des espaces communs (halls d’entrée, escaliers, ascenseurs) des immeubles gérés par Limoges Habitat.

Qualification ou expérience souhaitée :

Aucune expérience souhaitée ni qualification requise

Type de travaux à réaliser :

  • Balayage et lavage des sols
  • Nettoyage des tapis
  • Essuyage des plinthes
  • Nettoyage des portes, des interrupteurs
  • Nettoyage des vitres recto/verso
  • Nettoyage des huisseries
  • Entretien des luminaires
  • Entretien des ascenseurs
  • Nettoyage des boîtiers de commande
  • Essuyage humide des parois
  • Nettoyage du guide-porte

Type de matériel à utiliser :

  • Balais
  • Balais à frange et balais plats
  • Sacs poubelle
  • Lavette microfibre
  • Eponge
  • Désinfectant, détergent et désodorisant
  • Auto laveuse
  • Aspirateur dorsale

Aptitudes :

  • Vigilance
  • Cadence
  • Autre

Contexte de travail :

  • Travail en équipe
  • Autonomie
  • Application de consignes

Contraintes du poste :

  • Poussière
  • Travail debout
  • Autre : Port de charge

Sécurité au poste :

  • Equipements de sécurité : chaussures

Installations collectives :

  • Vestiaires

Conditions de travail :

Rythme de travail :

Horaires de journée

Horaires :

Lundi au Jeudi : 8h00 - 13h00

Vendredi : 8h00 - 12h00

Durée Hebdomadaire :

24 heures

Rémunération :

Rémunération :

SMIC

Primes ou avantages :

/

Commentaires :

 18 postes (dont 6 PH) d’agents d’entretien des locaux sont proposés sur le chantier. Niveau linguistique A1 Ecrit – Niveau A1 Oral.

Modalités et délais d'accès :

Vous devez être positionnés sur la plateforme de l’inclusion par votre prescripteur (Pôle Emploi – Mission Locale – Cap Emploi – PLIE – Conseils Départementaux (Référents insertion)) ou par candidature spontanée.

Vous serez alors convoqués soit dans le cadre d’une information collective ou d’un entretien individuel.

A compter de la réception de votre prescription, la durée moyenne de convocation est de 15 jours.

Tarifs et financement :

La formation est financée par l’Etat dans le cadre de l’accompagnement socio professionnel des personnes relevant de l’insertion par l’activité économique.

Méthodes mobilisées et modalités d'évaluation :

L’activité reste un support au travail sur la remobilisation des personnes en insertion.
Parallèlement à l’activité, nous accompagnons la personne au travail sur le projet
professionnel et à la recherche d’emploi durable.

Commentaires :

CDDI de 4 mois renouvelable.

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