formation
Atelier conseil
Préparer sa candidature
Concevoir un CV percutant
OBJECTIF(S) :
Permettre aux participants de comprendre la finalité d’un CV et de concevoir ou adapter leur CV pour le rendre pertinent, lisible et attractif, en lien avec leur projet professionnel.
durée :
6 heures.
conditions d’accès :
PUBLIC :
Tout public.
Prérequis :
Avoir un projet professionnel nécessitant le développement de compétences et le besoin d’un accompagnement pour trouver une formation adaptée.
accès :
Accès possible via un conseiller France Travail ou par auto-inscription sur francetravail.fr. Les participants sont contactés au plus tard 5 jours avant le début de l’atelier, sous réserve d’un minimum de 3 inscrits.
financement :
Atelier pris en charge intégralement par France Travail. Aucun reste à charge.
statut :
Le statut du participant au regard de France Travail reste inchangé.
modalités pédagogiques :
organisation :
L’atelier est organisé en présentiel pour un groupe de 3 à 12 participants.
Stratégie pédagogique :
L’atelier repose sur une pédagogie individualisée et active, centrée sur la mise en pratique et l’adaptation aux besoins de chacun. L’animation favorise la réflexion personnelle, l’identification des points forts et l’appropriation d’outils concrets.
méthode pédagogique :
L’approche est interactive et variée, avec des échanges en groupe, des simulations, des travaux concrets sur les documents des participants et une dynamique collective favorisant l’entraide et le retour d’expérience.
Contenu :
Les participants apprennent à créer ou retravailler leur CV en fonction de leur cible professionnelle. Ils en comprennent la finalité, identifient les expériences et compétences à valoriser, structurent leur présentation, choisissent une mise en forme pertinente et rédigent une accroche adaptée à leur profil.
suivi évaluation :
Une autoévaluation en fin d’atelier permet de mesurer les acquis et de faire ressortir les besoins restant à couvrir. Des préconisations sont ensuite transmises au conseiller France Travail, pouvant inclure une orientation vers d’autres ateliers ou services.
accessibilité :
Nos locaux sur nos différents sites sont accessibles aux personnes à mobilité réduites.
Mobilisation des aides délivrées dans le cadre de la Prestation de Compensation du Handicap ou les aides de l’Agefiph : aides techniques et humaines, aides à l’adaptation des situations de formation, aides à la mobilité.
Adaptation du parcours aux particularités des bénéficiaires en situation de handicap, en aménageant les points suivants :
- Les modalités pratiques d’accueil, d’intégration : visite personnalisée des locaux et recommandations spécifiques du formateur référent…
- Le rythme de la prestation : volume horaire du/des temps adaptés, fréquences et durée des rendez-vous selon les difficultés personnelles, le traitement médical, la fatigabilité, etc.
Le recours à des intervenants et/ou dispositifs extérieurs et complémentaires comme les AS de l’AGEFIPH, sur demande du prescripteur.
lieu d’intervention :
Limoges
